צילום: freepik

בשנים האחרונות יש חשיפה תקשורתית של יחידת 8200 ופועלה, ובוגרי היחידה זוכים לביקוש רב בתעשיית ההייטק הישראלית. יחידת 8200 היא יחידת האיסוף המרכזית של אגף המודיעין, היחידה פועלת בעולמות הסייבר לטובת השגת עליונות מודיעינית למערכת הביטחון הישראלית. אנשי היחידה נבחרים בקפידה ובהליך מיון ממושך, הם עוברים הכשרה מקצועית עשירה, מעמיקה ואינטנסיבית במגוון נושאים ומקצועות מודיעיניים וטכנולוגיים.

אנשי יחידת 8200 אמונים בין השאר על פיתוח אמצעי איסוף, הפעלת אמצעים טכנולוגיים לאיסוף ולניתוח מידע, והם אמונים גם על עיבוד והפצת המידע לגורמים המבצעיים בצה"ל ובמערכת הביטחון. היחידה ידועה בחדשנות, תעוזה, הבנה מקיפה ועשירה במתודולוגיות ניהול וטכנולוגיה ועוד. לכן אין זה פלא כי המשוחררים הטריים מיחידת 8200 זוכים לחיזור רב מצד המעסיקים בהייטק, ושירות ביחידה נחשב כיום כגורם לפתיחת דלתות בתעשייה עתירת הידע ולשילוב מהיר בהייטק.

מדוע יוצאי יחידת 8200 נחשבים למבוקשים ביותר בשוק העבודה?

ליחידות המודיעין המובחרות בצה"ל יש מוניטין רב המפורסם בכל העולם. יוצאי היחידה מגיעים לתעשיית ההייטק לאחר הליכי מיון קפדניים לכן המעסיקים מרוויחים עובדים מיומנים ובשלים לעבודה, והם לא צריכים לעסוק בסינון מאחר והצבא עשה זאת עבורם. בנוסף, יוצאי 8200 מחזיקים בידע חדשני ובניסיון מעשי בתחומים הלוהטים והחמים ביותר בעולמות הטכנולוגיה, בדגש על סייבר ואבטחת מידע, תקשורת ורשתות, פיתוח תוכנה ואפליקציות ופיתוח טכנולוגיות לעיבוד תמונה.

השילוב של ידע תיאורטי מעמיק בתחומים החמים והרלוונטיים ביותר בהייטק לבין ניסיון מעשי וחדשנות טכנולוגית, כל אלו ועוד גורמים למעסיקים בהייטק לחזר אחר יוצאי יחידת 8200. מעבר לידע ולניסיון המעשי, בוגרי היחידה ידועים כבעלי יכולות גבוהות מאוד, ויש לא מעט תפקידים בהייטק שנולדו במיוחד עבור יוצאי היחידה.

עובדות שכדאי ליוצאי 8200 להכיר

בשנים האחרונות המעסיקים רואים ביוצאי 8200 כטאלנטים מחשקים, לכן הם מחזרים אחר בוגרי היחידה ומוכנים להציע להם תנאים מעולים ושכר גבוה מאוד. ליוצאי 8200 כדאי להכיר את העובדות הבאות שיכולות לסייע להם למצוא עבודה טובה לאחר השחרור:

• ביקוש גבוה ליוצאי 8200 – בתעשיית ההייטק והסטארט-אפים ניכרת תופעה של חיזור אחר יוצאי יחידות טכנולוגיות בצבא, ובעיקר יוצאי 8200.מגמת החיזור אחר יוצאי היחידה נמצאת בעלייה מתמדת בשנים האחרונות, לכן חשוב להבליט את השירות ביחידה בקורות החיים ובראיונות עבודה.
• שכר גבוה – המעסיקים מוכנים לשלם שכר גבוה, הרבה מעל הממוצע, כדי להעסיק את יוצאי היחידה.
• חדשנות והעזה – 8200 היא סמל לחדשנות, העזה, ידע מקיף ויצירתיות, בדיוק התכונות הנדרשות לעבודה בסטארט-אפ קטן עד בינוני.
• יכולות מחקר – יוצאי היחידה הם בעלי יכולות מחקר, ניתוח ומודיעין, הם מתאימים מאוד למשרת בודק תוכנה ולמגוון תפקידים נוספים בהייטק.

אילו תפקידים מתאימים לבוגרי 8200?

• סייבר ואבטחת מידע – לבוגרי היחידה יש ידע וניסיון רב בתחום הסייבר ואבטחת מידע, הם מכירים את הפתרונות המתקדמים ביותר ושולטים בטכנולוגיות חדשניות, ובנוסף יש להם סיווג ביטחוני גבוה.
• פיתוח תוכנה – רבים מבוגרי היחידה מנוסים בפיתוח תוכנה ואפליקציות, הם פיתחו כלים מתקדמים ומגוון אפליקציות חדשניות למובייל, והם שולטים בשפות התכנות ה"חמות" ביותר.
• תקשורת – יוצאי היחידה שעסקו בתחומי תקשורת מגוונים זוכים לביקוש רב לתפקידים כמו ניהול רשתות, תמיכה טכנית, אינטגרציה, טכנאי תקשורת ועוד.
• מחקר ואנליזה – יוצאי היחידהשעסקו בשירותם הצבאי בתחומי תקשורת, מחקר, מודיעין ואנליזה מתאימים מאוד לתפקיד QA,גם ללא רקע וניסיון בבדיקת תוכנה.

יוצאים לאזרחות – טיפים לחיפוש עבודה

מומלץ ליוצאי יחידת 8200 להתחיל לחפש עבודה כחודשיים לפני תאריך השחרור. אם מתכננים לצאת לטיול ארוך עדיף לחפש עבודה בהייטק לאחר הטיול ולא לגרום למעסיקים נזק עקב הודעה על סיום עבודה לאחר תקופה קצרה. כמו כן, יש לתאם ציפיות שכר וכדאי לבדוק את נתוני האמת בטבלאות השכר העדכניות.

מומלץ להירשם במאגר של חברת השמה מובילה להייטק, לחפש משרות רלוונטיות המתאימות לידע ולניסיון של יוצא היחידה, לשלוח קורות חיים ישירות למעסיקים, בעיקר סטארט-אפים קטנים ובינוניים, וחשוב להיעזר בנטוורקינג ובעיקר בחברים ששירתו ביחידה והשתלבו בתפקידי מפתח בהייטק.